Mental Health?

Gesundheitsförderung?

Mitarbeiterbindung?

Mit psychiologischer Power neue Wege in der Arbeitssrealität gestalten!

Das Richtige für Ihr Unternehmen und die Mitarbeitenden

Kontinuierliches psychologisches Angebot für Mitarbeitende

Psychologische Gesundheitsförderung ist angesichts verschiedener Krisen wichtiger denn je. Als Unternehmen können Sie Ihren Mitarbeitenden durch ein Beratungskontingent die Möglichkeiten geben ihre individuellen Themen zu bearbeiten, bevor es zu psychisch bedingten Erkrankungen kommt.

Ganz nebenbei heben Sie sich positiv von anderen Arbeitgebern ab und kreieren ein Alleinstellungsmerkmal für Ihr Unternehmen.

Die Beratung versteht sich als präventives Unterstützungsangebot, um längerfristigen psychischen Belastungssituationen und negativen Beanspruchungsfolgen vorzubeugen.

Ihre Vorteile

  • Senkung psychisch bedingter Fehlzeiten
  • Erhöhung der Arbeitszufriedenheit und Motivation
  • Stärkung von Gesundheit, Wohlbefinden und Leistungsfähigkeit
  • Reduktionen von Stressfaktoren und psychischen Belastungen
  • Entlastung der Führungskräfte
  • Erhöhung der Bereitschaft für Veränderungen
  • Verbesserung der Kommunikation
  • Stärkung einer eigenverantwortlichen Arbeitshaltung
  • Förderung der Mitarbeitenden und ihrer Potentiale
  • Erhöhung der Mitarbeiterbindung

Mögliche Inhalte der Beratung

  • Umgang mit besonderen Belastungen am Arbeitsplatz
  • Stressprävention und Stressbewältigung
  • Selbst- und Zeitmanagement
  • Entspannungstraining
  • Resilienz- und Achtsamkeitstraining
  • Kommunikationstraining
  • Konfliktmanagement
  • Umgang mit Mobbing, Belästigung, Diskriminierung
  • Altersgerechtes Arbeiten
  • Umgang mit herausfordernden Kunden
  • Umgang mit Suchtgefahren (Alkohol-, Medikamenten-, Drogen-, Spielsucht)
  • Persönliche oder berufliche Krisen
  • Prävention und Bewältigung psychosomatischer Symptome
  • Bewältigung kritischer Lebensphasen (Krankheit, Tod, Trennung, Pflege, etc.)

Mein Angebot

  • Sie sichern sich ein festes Paket an Beratungseinheiten à 50 Minuten
  • Mitarbeitende können die Beratungseinheiten selbststänig im vereinbarten Zeitrahmen abrufen
  • Termine werden entsprechend den zeitlichen Erfordernissen der Mitarbeitenden direkt und individuell per Email vereinbart
  • Online-Beratung über einen DSGVO-konformen Dienst
  • kein zusätzlichen Kosten für Anfahrt, Video-Tool oder Material
  • Verschwiegenheit gem. §203 StGB
  • zertifizierte Online-Beratung (Berufsverband Deutscher Psychologen und Psychologinnen e. V.)
  • multiprofessioneller Ansatz durch vielseitige fachliche Qualifikation


Kontakt

Sie möchten das Thema Mental Health in Ihrem Unternehmen voran bringen und neue Wege gehen?

Dann nehmen Sie Kontakt zu mir auf und lassen Sie uns eine passende Lösung für Ihre individuelle Situatuion finden!

Mit Ihrer Kontaktaufnahme erklären Sie sich damit einverstanden, dass ich Ihnen per E-Mail antworte und Sie die Datenschutzbestimmungen akzeptieren.